Se filmen från samtalet om ledarskap
Om du missade samtalet om ledarskap för systemförflyttning med fokus på offentlig sektor, kan du nu se det i efterhand.
För att förflytta offentlig sektors fokus från att göra saker rätt till att göra rätt saker krävs ett nytt ledarskap som skapar förutsättningar och förmågor att se helheter och skapa värde med individens behov som utgångspunkt.
Trots detta präglas ledarskapet i många offentliga organisationer fortfarande av ett industriellt, hierarkiskt och föråldrat synsätt där kontroll och regelefterlevnad är överordnat värdeskapande till medborgaren, patienten, brukaren eller klienten.
Offentlig sektor står inför enorma utmaningar att hantera alltmer komplexa samhällsutmaningar. För att förflytta offentlig sektors fokus från att göra saker rätt till att göra rätt saker krävs ett nytt ledarskap som skapar förutsättningar och förmågor att se helheter och skapa värde med individens behov som utgångspunkt.
Med inspiration från forskning och praktik utforskar vi i samtalet vad ett nytt ledarskap innebär och hur det understödjer en systemförflyttning där offentlig sektor kan bli en aktiv möjliggörare för hållbara systemeffekter.
Medverkande:
Henrik Eriksson, PhD, Professor på Högskolan Väst, och Gästforskare på Chalmers tekniska högskola. Föreläsare och författare på Förbättringsakademin.
Lennart Wittberg, Författare, Föreläsare och Senior rådgivare, Effektiv Styrning
Mariell Juhlin, Programchef, SustainGov